Facilitar espais de trobada en què els actors canviïn el seu punt de vista (“què faries si fossis a l’altra banda?”), incloent-hi actors nous i diferents en l’equip (professionals interessats, experts externs…), que aportin una mirada fresca i ampliada o un coneixement nou i inspirador (noves recerques, projectes…). Aquestes trobades poden prevenir que hi hagi visions tancades o estancades sobre l’objecte de discussió.